ورشة عمل تدريبية بالتنسيق مع إدارة مركز المهارات والمهن في جامعة لوند السويدية

نظم فريق مشروع تمبوس: "مركز المهارات والتوجيه المهني – طرق إلى سوق العمل" ورشة عمل تدريبية بالتنسيق مع إدارة مركز المهارات والمهن في جامعة لوند في السويد أحد الجامعات الأوربية الشريكة في المشروع وذلك خلال الفترة من 10-17/12/2011، شارك فيها مدراء ومنسقي مراكز المهارات والعاملين فيها في الجامعات السورية.
هدفت الورشة إلى تحديد خطوات عمل المراكز وإيجاد الطرق المثلى لتفعيل دورها وكيفية إدارتها والنشاطات المتوجب القيام بها.
خلال اليوم الأول من الورشة تم تقديم عرض عن تجربة مركز التوجيه المهني التابع لكلية الهندسة في جامعة لوند حيث تم استعراض الخدمات التي يقدمها المركز للطلاب من استشارات تخص سوق العمل وتخطيط المسار الوظيفي الذي يتلاءم مع الاختصاص الجامعي واختبارات الشخصية وكيفية إجراء مقابلات العمل، كما تم استعراض دور الاتحاد الوطني للطلبة في الجامعة والذي يدار كلياً من قبل الطلاب حيث يقوم بتنظيم معارض فرص العمل بالتنسيق مع الشركات.
جلسات اليوم الثاني تضمنت آلية تطوير التعليم في الجامعات والصفات التي يجب أن يتمتع بها الأستاذ الجامعي بالإضافة إلى تحديد متطلبات سوق العمل للتوظيف.
في اليوم الثالث والرابع للزيارة عقدت الجلسات في فرع الجامعة في هيلسنبورغ حيث تناولت موضوع إدارة الأعمال وكيفية ربط التعليم بالسوق الصناعي وإلقاء الضوء على المؤهلات المطلوبة والمهارات الأساسية  للطالب ليستطيع الدخول إلى سوق العمل.
خلال اليوم الأخير من الورشة عقد الدكتور فادي الشلبي مدير المشروع اجتماع مصغر مع المشاركين لاستطلاع آرائهم حول ماقدمته الورشة وماهي نقاط الضعف واقتراحاتهم للورشات القادمة حيث تم طرح النقاط التالية:
-    ضرورة عقد ورشات عمل داخلية منتظمة ضمن الجامعات السورية يتم خلالها طرح مواضيع من شأنها تطوير عمل المراكز.
-    عقد دورات تدريبية لكوادر المراكز وخاصة من يتواصل مع الطلاب بشكل مباشر.
-    محاولة تغطية المواضيع التي لم يتم التطرق إليها خلال هذه الورشة في ورشة العمل المزمع عقدها في شهر آذار 2012 في جامعة فونتيز/هولندا .
-    عبر المشاركين من الجامعات السورية في هذه الورشة عن أهمية هذه الزيارة لما قدمته من أفكار وأساسيات للانتقال من مرحلة تأسيس المراكز إلى مرحلة التنفيذ والإقلاع بمهامها.
في الختام تم تسليم الشهادات للمشاركين وأخذ صور تذكارية.